zhokiNg:“在中国,选手池确实太小了;这可能会让我们队内的选手有一种安全感。”
“他们觉得自己不会轻易被替换,这导致他们不愿努力走出舒适区来提升自己,”这位中国教练补充道。
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“他们觉得自己不会那么容易被替换,这导致他们不努力走出舒适区去提升自己,”这位中国教练补充道。

TYLOO 在输给 Alliance 和 PARIVISION 后,以第 9-12 名结束了 FISSURE Playground 3 的征程,而队伍教练 WeiJie "zhokiNg" Zhong 对队伍展现出的水平并不满意。
“我们的目标其实是打进淘汰赛,但我们没有达到这个预期。而且整个过程中,我也觉得选手们没有发挥出他们应有的水平,”zhokiNg 在谈到 TYLOO 的表现时说道。
他还谈到了俱乐部阵容变动次数少的原因、TYLOO 与世界顶尖队伍竞争所欠缺的东西,以及 YuanZhang "Attacker" Sheng 在教练组中的角色。
本次采访中的回答以中文给出,并由 HLTV 翻译。
你如何看待你们在本届赛事中的表现和成绩?
我个人对成绩不太满意,因为我们的目标本来是打进淘汰赛,但我们没有达到这个预期。而且整个过程中,我也觉得选手们没有发挥出应有的水平。作为选手,我们也犯了很多错误,有些情况下我们状态也不在线。
在对阵 Alliance 的第二张地图上,你们在一度 11-3 领先的情况下被翻盘。这是怎么发生的?赛后你对队伍说了什么?
当时是 11-3。我觉得选手们有点放松,包括 IGL 给出的指令也是,而且他们在这场特定比赛中的比赛状态也感觉有点放松。他们以为我们能赢下这场比赛。赛后,我指出了他们能够翻回来的原因。这暴露了我们的很多问题,比如在执行战术方面,总是有一些漏洞,而且在中局残局处理上我们也打得很差,包括 3v3、3v2 的局面。大家也在犯个人失误。
那么你认为你们队伍目前最大的问题是什么?
队伍最大的问题是个人综合能力不高,处理场上发生情况的信息的速度不够快,不像现在一线队伍接收信息的能力。然后在中局,处理残局的能力很弱。这不仅仅是在枪法上,还在于游戏意识、适应不同情况的能力,以及在实战中处理不同信息的能力。如果把我们和顶尖队伍相比,这就是我们的弱点。
这不仅仅是在枪法上,还在于游戏意识和适应不同情况的能力 WeiJie "zhokiNg" Zhong 谈 TYLOO 与世界顶尖队伍竞争所欠缺的东西
除了 Zero 之外的另外四名选手已经在阵容中保持不变超过两年,这对于 Counter-Strike 阵容来说是一种不寻常的长期稳定。你们没有换人是因为缺少人才,还是因为你们相信这套特定的阵容和这些选手?
前者更多一些,因为在中国,选手池确实太小了。而这可能也让我们队伍现在的选手有一种安全感,觉得自己不会那么容易被替换,导致他们实际上并不特别努力走出舒适区来提升自己。
什么样的情况会让你们考虑换人?你们是否有需要达到的明确标准或门槛才会保留这套阵容?
关于阵容变动,并没有一个非常明确的标准,或者我们有的那种要求。但总的来说,成绩肯定会对此有影响。我们需要确保能找到我们失败或取得这些成绩的真正原因,并确保问题不会总是重复出现,我们正在努力解决我们的问题。这是主要目标。
Attacker 加入了你们的教练组。他在队伍中的角色是什么?
在平常的备战期间,Attacker 的角色更像是纪律管理。他努力确保每个人都保持专注、把注意力放在我们的工作上。而且到了正式比赛时,他也会在我们的准备工作中承担一些角色,对他自己来说也是如此。